Wat is weerstand?

Weerstand is een natuurlijke reactie op verandering. Een verandering kan bij een medewerker onzekerheid of zelfs onveiligheid oproepen. Maar voor een leidinggevende kan omgaan met weerstand heel lastig zijn.

Tip: Bedenk dat een medewerker die weerstand biedt een betrokken medewerker is. Hij heeft alleen nog iets nodig om ontspannen met de verandering om te kunnen gaan!

Oorzaken van weerstand

Goed omgaan met weerstand begint met weerstand begrijpen. Herken je de oorzaak van de weerstand bij jouw medewerker dan weet je ook wat hij nodig heeft om zijn weerstand op te geven.

Lees ons artikel “Wat is weerstand?” en je

  1. Herkent hierna snel de verschillende uitingsvormen en oorzaken van weerstand bij jouw medewerkers
  2. Begrijpt daarna beter de behoefte van de medewerker
  3. Weet dan ook hoe je moet omgaan met weerstand van deze medewerker
  4. Hebt daardoor weer snel het vertrouwen van jouw medewerker gewonnen
  5. Krijgt zo iedereen goed mee in de veranderingen die jij wenst

Goed omgaan met weerstand

Snel en effectief reageren op weerstand bespaart je veel tijd en energie. En jullie relatie wordt er beter van.

Vul je gegevens in en je ontvangt direct een email met het artikel!
Door het artikel aan te vragen ga je akkoord met ons privacyreglement.