Samenwerken aan gezondheid

GB-ziektepreventie werkt graag met u samen. Wij denken met u mee over preventie van ziekte en uitval en wij coachen uw leidinggevende om effectiever leiding te kunnen geven of we begeleiden uw medewerkers bij hun ontwikkelbehoefte of tijdens ziekte en re-integratie.
Omdat wij ervan overtuigd zijn dat eigenlijk alles (in)direct een relatie heeft met gezondheid noemen wij het samenwerken aan gezondheid.

GB-ziektepreventie is een kleine onderneming maar wel een vooruitstrevende dienstverlener op het gebied van persoonlijke ontwikkeling, leiderschap, werk en gezondheid.

Met wie gaat u samenwerken aan gezondheid?

Mijn naam is Gretha Braakhekke en ik ben eigenaar en initiatiefnemer van GB-ziektepreventie.
Ik geloof in samenwerking, zeker als het gaat over werk en gezondheid.
Integriteit en kwaliteit, dat is waar u op kunt rekenen.
Ik zal er alles aan doen om van onze samenwerking een succes te maken.
Ontwikkelen, leren en veranderen hoeft niet moeilijk te zijn en kan ook heel leuk zijn!

U heeft aan mij een creatieve, enthousiaste en professionele coach en samenwerkingspartner. Altijd in voor een goed gesprek. U zult merken dat ik goed kan luisteren, aansluiten en analyseren. Ik ben enthousiast en gedreven om ook voor uw situatie de beste oplossing te vinden. Omdat geen vraag gelijk is krijgt u geen standaardoplossing maar echt maatwerk.

Hier leest u meer over Gretha Braakhekke.

Continuïteit en korte lijnen

Ik werk ook graag samen met andere professionals. Op allerlei gebied kan ik expertise inhuren of zo nodig met anderen samenwerken aan uw vraag. Maar de lijnen blijven altijd kort en u houdt één vast aanspreekpunt.
En mocht u twijfelen over de continuïteit, bijvoorbeeld in geval van nood, dan kan ik u ook geruststellen. Er is altijd een coach voor u beschikbaar. Zo kunnen wij optimaal samenwerken aan gezondheid van u, uw medewerkers en uw organisatie.

Face-to-face of online begeleiding?

Al geruime tijd begeleid ik mijn klanten geheel of deels online. Afhankelijk van de behoefte, noodzaak en de mogelijkheden.
Online begeleiding scheelt veel tijd en kosten. En het kan in principe altijd en overal.
Online begeleiding kent nog veel meer voordelen. Hier leest u meer over de voordelen van online begeleiding

Ik ben regulier opgeleid als beroepscoach en daarnaast ook als E-coach. Opgeleid en getraind om online begeleidingstrajecten te verzorgen. Want online begeleiding vraagt nu eenmaal andere vaardigheden. Online begeleiding kan worden ingezet bij coaching, verzuimbegeleiding en re-integratie. Maar ook ten aanzien van preventie kunnen we prima online samenwerken.
Geheel schriftelijk, of in combinatie met telefonisch of face-to-face contact. Wat heeft uw voorkeur?

Subsidie

Misschien kunt u gebruikmaken van een subsidieregeling.
De overheid stimuleert interventies die leiden tot verbetering van de gezondheid en duurzame inzetbaarheid van medewerkers.
NL leert door is een subsidieregeling van de overheid van 1 augustus 2020 – 31 maart 2021, om scholing van medewerkers te stimuleren. Mogelijk komt uw medewerker in aanmerking voor gratis ontwikkeladvies. Klik hier om te lezen wat de stand van zaken op dit moment is. Hier leest u meer over de subsidieregeling ESF.
Voor ziekenhuizen is er nu (tot 2022) ook de Kwaliteitsimpuls personeel in ziekenhuizen.
Wilt u weten of er op dit moment subsidiemogelijkheden zijn voor u? Raadpleeg dan de website van de overheid of van uw branchevereniging.

Tarieven

GB-ziektepreventie hanteert altijd duidelijke tarieven. Zo komt u niet voor verrassingen te staan. Hier kunt u meer lezen over onze tarieven.
Het rekeningnummer is: IBAN NL46 KNAB 0257 1075 68
Het btw-id nummer is: NL001411094B49

Disclaimer, cookies en privacy

GB-ziektepreventie besteedt continu aandacht en zorg aan de informatie op de website. Ook stellen wij alles in het werk om de privacy te beschermen. Dit is ons beleid.

Algemene Voorwaarden

U kunt hier onze algemene voorwaarden lezen.

Wilt u met ons samenwerken aan gezondheid?
Vul hieronder uw gegevens in dan maken we snel een afspraak om nader kennis te maken.

 

“Wij geloven in de (veer)kracht van mensen en van teams. Wij zijn er van overtuigd dat kennis, inzicht, bewustwording en verandering van gedrag de gezondheid duurzaam zal verbeteren. Niet alleen van een individuele medewerker, maar van het hele team. Zelfs van een hele organisatie. Wij zorgen er voor dat iedereen het beste uit zichzelf kan halen. En dat langer, gezonder en met plezier doorwerken wél goed haalbaar wordt!”